ホテルアンテルーム那覇 | フロントスタッフの転職・求人情報

【短時間勤務制度/移住支援(片道フライト全額補助)あり】

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直近7人がこの求人を検討中

この求人はこんな感じ。

給与

年収 300~380 万円

休日

・年間休日117日 ・公休月10回(※2.7.8月のみ9回) ・有給休暇(半年後10日間) ・慶弔休暇 ・産前産後休業 ・育児介護休業 ・生理休暇 ◎公休月10日で長期休暇取得相談可! ◎キッチンチームの  パパ育休取得者も複数名の実績あり! 忙しい時期もチーム全体で フォローし合う文化が根づいているため、 「1週間まとめて休んでも全然OK!」 ◎ちゃんと休めて、無理なく続けられる ・管理職を含む平均残業時間月7.7時間程度  (24年実績) ・年間休日117日+長期休暇相談可。

勤務地

沖縄県 那覇市

募集要項を先にみる

やっていることアイコン

どんなことを
やっているのか

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【事業内容】
・ホテル運営・企画プロデュース

【会社の特徴】2016年設立。
・UDS株式会社100%出資の子会社として、
 現在宮古島と那覇に
 合計4つのホテル運営を行っております。

【従業員数】
・151人(2026年7月現在)


一緒に働く人アイコン

こんな人と働きます

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活発でいつもわいわいと賑やかな人が多いです。

県外出身者も多く、
スタッフ同士で海に行くなど、
仕事でもプライベートでも
和気あいあいとしています。

沖縄UDSで働いてよかった
ランキングTOP3
1位  人間関係
2位  勤務時間・シフト
3位  仕事内容/勤務地・立地
※2025年1月~12月(当社退職アンケートより)

私たち沖縄UDSでは、
働く環境づくりに会社全体で取り組んでいます。


求人のこだわりアイコン

ここにこだわってます

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【働きやすさのポイント3選】
① 年間休日117日+長期休暇可+残業少なめ!
お休みをしっかりとれることも
スタッフから大好評!
1週間の連休を取るスタッフも多数◎

② 短時間勤務制度あり
育児に限らず、
全社員が利用できるようにしています。
誰でも使える短時間勤務制度によって
ライフスタイルに合わせて柔軟に働ける仕組みです

③ 勤続給制度で毎年昇給あり!
1年ごとに+6万円UP。努力がしっかりカタチに。
長く働くほど、
しっかり給与に反映される仕組みです。


やることアイコン

こんなことやります

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【仕事内容】
・チェックイン/チェックアウト業務
・予約管理(電話・WEB対応)
・館内や周辺観光のご案内
・お客様からのお問い合わせ対応
・簡単な事務作業(データ入力、精算業務)

シフトによって担当する業務が変わるため、
接客だけでなく
運営全体のスキルも身につく環境です。

自分達も楽しみながら
サービスすることを目指しています♪

身につくスキル

サービス

語学



基本情報

給与

年収/300~380万円

月の支給額:250,000円~327,000円
(年俸総額) 3,000,000~3,804,000円
※スキル・経験により現収を踏まえて面接にて決定
※深夜手当(22時~翌5時)+25%アップ
※超過勤務手当(残業代1分単位で支給)
※交通費支給
※勤続給制度有り(入社満1年ごとに年6万円ずつ自動ベースUP)
※移住サポートあり(遠方からの応募も歓迎)

固定残業:なし

募集職種

宿泊部門 | フロントスタッフ

雇用形態

正社員

勤務地

沖縄県 那覇市 前島3-27-11

アクセス

ゆいレール美栄橋駅から徒歩10分圏内。

最寄り駅

美栄橋 (ゆいレール)

勤務時間

◎一箇月単位の変形労働時間制
<シフト例>
・8:00~17:00・9:00~18:00
・12:00~21:00・13:00~22:00
・14:00~23:00・22:00~翌7:00
・23:00~翌8:00 など

【短時間勤務制度もあります!】
短時間勤務制度を育児に限らず、
全社員が利用できるようにしています。
ライフスタイルに合わせて、
柔軟に働くことができます!

■平均所定労働時間: 176時間 (1ヶ月当たり)

勤務形態:シフト制、変形労働時間制

休日

・年間休日117日
・公休月10回(※2.7.8月のみ9回)
・有給休暇(半年後10日間)
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児介護休業
・生理休暇

◎公休月10日で長期休暇取得相談可!
◎キッチンチームの
 パパ育休取得者も複数名の実績あり!

忙しい時期もチーム全体で
フォローし合う文化が根づいているため、
「1週間まとめて休んでも全然OK!」

◎ちゃんと休めて、無理なく続けられる
・管理職を含む平均残業時間月7.7時間程度
 (24年実績)
・年間休日117日+長期休暇相談可。

その他

■受動喫煙防止措置
室内原則禁煙(喫煙室あり)


福利厚生・待遇

交通費

・交通費支給(上限50,000円/月)
・敷地内無料駐車場あり

社会保険

・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

福利厚生

【諸手当】
・超過勤務手当(残業代は1分単位で全額支給)
・繁忙期出勤手当(年末年始・GWなどに支給)
・通勤手当(上限50,000円/月)
・台風対策手当
・401k支援手当(将来の資産形成をサポート)
・慶弔見舞金(スタッフやご家族の節目を大切に)
・赴任手当・片道フライト支給(全額)
└ 島外からの移住者には移住支援金を支給し、新生活をサポートします。

【福利厚生】
・Fellow Anniversary
└ 入社後1年毎に朝食付きでホテルに宿泊もできます!
・ウェルネス&グロース手当(メンテナンス/自己啓発支援)
・企業型確定拠出年金制度(401k)
・社員割引制度/社員紹介制度
・月1サーベイ(ストレスチェック)あり
・介護両立支援サービスあり
・異性事実婚・同性パートナー人事登録制度あり
・定期健康診断/社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(上限50,000円/月)
・敷地内無料駐車場あり

転勤

沖縄本島(那覇市内)宮古島


応募について

応募資格

・ホテル、旅館、ゲストハウスなどの宿泊施設での接客・受付経験
※アルバイトや派遣経験でもOK。
※(いずれかの経験をお持ちの方/年数不問)
・夜勤可能な方
※夜勤専任ではなくシフトの都合上、夜勤シフトもご相談可能な方

選考フロー

① 書類選考
② 1次面接
③ 2次面接+(適性検査)
④ 選考結果案内

面接地

・ホテルアンテルーム(現地面接)
・WEB面接

お店の特徴

  • 昇給制度あり
  • 産休・育休制度あり
  • 制服貸与
  • バイク・車通勤OK
  • 髪型自由
  • 外国語が活かせる

会社情報


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