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丸の内テラス最上階！非日常空間で一流の接客を学ぶ若手サービススタッフ

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この求人はこんな感じ。

給与: 月収 24~45 万円

休日: 公休：9日/月、時期休日：3日(12月から9月)、年間休日：111日入社時特別休暇（有給：3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能）、有給休暇(入社時から6ヶ月後10日付与、以降法定どおり）、慶弔休暇(有給：事由によって1〜5日）、産前産後休暇・育児休業、介護休暇・介護休業

勤務地: 東京都千代田区

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どんなことを
やっているのか

丸の内テラスの最上階（9階・10階）に位置する、東京の新しいクラシックを体現する大型ブラッスリーです。
私たちの最大の特徴は、階層によって「全く異なる2つの顔」を持っていること。

10階（Lively）：広大なオープンテラスを備え、太陽の光と風を感じる活気あふれるカジュアルリッチな空間。

9階（Quiet）：静寂と気品に満ちた、エレガントで上質な大人のためのファインダイニング。

丸の内を訪れるエグゼクティブ層や国内外のVIP、記念日を過ごすカップルに、美味しい料理はもちろん、東京のど真ん中であることを忘れるような「非日常の体験」を提供しています。

こんな人と働きます

20代〜30代前半の若手メンバーが中心となって、お店の最前線で活躍しています！
一流ホテルのラウンジ出身者や、街場のカフェからステップアップしてきた人、ソムリエ資格の取得に向けて猛勉強中の人など、バックグラウンドは様々です。

共通しているのは、「最高峰のサービススキルを身につけたい」という向上心と、マニュアル通りのガチガチな接客ではなく「自分らしいおもてなし（Be Real）」を楽しんでいること。年齢や社歴に関わらず意見が言いやすいフラットな関係性で、忙しいピークタイムも「背中は任せろ！（Got your back）」の精神で助け合う、非常に温かくエネルギッシュなチームです。

ここにこだわってます

私たちがこだわっているのは、「型にはまらない、スマートでフレンドリーなホスピタリティ」です。
丸の内という日本随一のビジネス街だからといって、ただ畏まっただけの堅苦しいサービスはしません。お客様が今日求めている空気感や、9階・10階それぞれのコンセプトに合わせて、立ち振る舞いや会話のトーンを柔軟に使い分けることにこだわっています。

そしてもう一つ、「スタッフの労働環境」にも強くこだわっています。
「一流の店＝休みがない・長時間労働」という飲食業界の古い常識は捨ててください。月9日休み、見合い残業の徹底管理など、仕事終わりに自分の時間を楽しんだり、しっかり休息をとれる業界トップクラスの環境をお約束します。

こんなことやります

サービススタッフとして、まずは以下の業務から少しずつお任せしていきます。

とびきりの笑顔でのお出迎え、お席へのスマートなご案内

お料理の提供と、シェフのこだわりを添えたメニューのご説明

ドリンクメイク、お料理を引き立てるワインのご提案

10階（テラス）と9階（ダイニング）、それぞれの空気感に合わせたフロアコントロール

《あなたの成長を全力でバックアップ！》
仕事に慣れてきたら、VIPのお客様の専属対応、レセプション（予約管理）業務、アルバイトスタッフの育成などもお任せします。店舗には経験豊富なマネージャーや先輩が多数在籍しているため、本物のテーブルマナーやワインの深い知識が実戦の中で自然と身につきます。将来的にはソムリエへの挑戦や、店舗を牽引するマネージャーへのキャリアアップも大歓迎です！

身につくスキル

一流のホスピタリティ

状況に応じた適応力

ワイン・ペアリングの専門知識

スマートなテーブルマナーと美しい所作

チームビルディング・マネジメント力

基本情報

給与

月収/24~45万円

▼総労働時間169時間18分（残業23時間または33時間込み）

固定残業：あり

固定残業の時間：23時間〜33時間

固定残業の金額：35,500円〜82,500円

固定残業超過分の支払い：あり

募集職種: レストランサービス・ホールスタッフ

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都千代田区丸の内1-3-4 丸の内テラス10F

最寄り駅: 大手町 (東京メトロ丸ノ内線)
大手町 (都営三田線)

勤務時間

▼営業時間
平日　
11:00 - 15:30　　17:30 - 23:00
土
11:00 - 23:00
日・祝日
11:00 - 22:00

※シフト制（実働8時間・時間外勤務あり）
※休憩有り
※始発・終電考慮致します

■平均所定労働時間: 169時間30分 (1ヶ月当たり)

勤務形態：シフト制

休日: 公休：9日/月、時期休日：3日(12月から9月)、年間休日：111日
入社時特別休暇（有給：3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能）、有給休暇(入社時から6ヶ月後10日付与、以降法定どおり）、慶弔休暇(有給：事由によって1〜5日）、産前産後休暇・育児休業、介護休暇・介護休業

試用期間

3ヶ月

試用期間の条件：同条件

その他

■受動喫煙防止措置
敷地内禁煙（喫煙場所なし）

福利厚生・待遇

交通費: ▼交通費全額支給（上限月10万円)

賞与: ▼決算賞与（年1回)

社会保険: ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金

福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費規定支給
社会保険：各種社会保険完備

＜その他補足＞
■健康診断（年1回）
■社員割引制度
■部活動(テニス部、野球部、写真部等)
■各種社内イベント
■まかない有
■制服貸与有
■副業制度
■研修制度
■スタッフ紹介奨励金制度
■パートナーシップ宣誓制度
■資格取得奨励金制度
■引越費用補助制度（最大20万円）
■社内公募制度　
※ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。