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【兵庫県】サービススタッフ/人気宿泊レジャー施設(三木市)/退職金制度あり＊社員寮あり＊転居補助あり
※飲食店・企業等への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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この求人はこんな感じ。
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給与
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年収 300~600 万円
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休日
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月間7～9日、年間96日 産前産後休暇、育児休暇、結婚休暇、忌引休暇、有給休暇
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勤務地
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兵庫県 三木市
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こんなことやります
母体は、アミューズメント事業、温泉事業、レストラン事業、スポーツ事業など幅広く展開する企業です。
リゾート事業として、兵庫県で複合型宿泊施設を運営しています。
今回は、人員強化のため、兵庫県三木市にある複合型施設のサービススタッフの募集です。
アクティビティやプールなどが楽しめる人気施設です。
業務内容は、施設内レストランでのお客様のご案内・対応、オーダー対応、料理・ドリンク提供などです。
イタリアンや和食など複数のレストランがあり、配属は希望と適正で決まります。
基本的にジョブローテーションしていくので、幅広い経験を積むことができます。
お休みは月7～9日です。
福利厚生として、研修制度、退職金制度、各種ホットライン、単身寮、家族寮、引っ越し費用全額補助があります。
手当として、残業手当、深夜手当もあります。
当社サイト、フーズラボ・エージェントですがこのほかにも飲食店の求人を多数揃えております。
地元で働きたい方、都心部で働きたいけど引っ越しのお金がなくて困っている方などなど…どんなお悩みもご相談ください！
相談窓口事務所は東京と大阪、名古屋になりますが、WEB面談も実施しており、飲食専門の転職・就職のプロが対応いたしますのでご安心くださいませ。
基本情報
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給与
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年収/300~600万円
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募集職種
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レストランサービス・ホールスタッフ
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雇用形態
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正社員
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勤務地
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兵庫県 三木市
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勤務時間
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5時00分～22時00分 実働7.5時間のシフト制（休憩あり）
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休日
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月間7～9日、年間96日 産前産後休暇、育児休暇、結婚休暇、忌引休暇、有給休暇
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試用期間
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試用期間の条件
3カ月
福利厚生・待遇
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交通費
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支給（上限5万まで）
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賞与
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業績賞与2回
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社会保険
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完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
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福利厚生
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残業手当、深夜手当、制服貸与、車・バイク通勤OK （ガソリン代金のみ、高速道路代金自己負担）、研修制度、退職金制度、各種ホットライン（産業カウンセラー常駐）、従業員割引あり、単身寮、家族寮、引っ越し費用全額、従業員食堂
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転勤
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無し
応募について
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応募資格
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無し
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選考フロー
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書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定(選考状況により変更あり)
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お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 昇給制度あり
- 社宅・寮完備
- 転居補助あり
- 退職金制度あり
- 産休・育休制度あり
- 賄い・食事補助あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- バイク・車通勤OK
- 新卒・第2新卒歓迎
- シニア・ミドル活躍中
- 若手活躍中
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