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キャノピーbyヒルトン大阪梅田 | レストランサービス・ホールスタッフの転職・求人情報
【年間休日120日】料飲部 レストラン スーパーバイザー
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この求人はこんな感じ。
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給与
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月収 200000~300000 万円
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休日
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年間休日120日 有休休暇：初年度10日間、最大で7年目以降20日間付与 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇
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勤務地
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大阪府 大阪市北区
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どんなことを
やっているのか
ヒルトンのライフスタイルブランド「キャノピーbyヒルトン」は、リラックスして充電できるネイバーフッドのような場所であり、お客さま志向のシンプルなサービス、快適な空間とその土地ならではのこだわりのものを提供します。ホテルはそのエリアからインスピレーションを受けたデザインや、新しいアプローチでおもてなしとご滞在をお客さまにお届けします。
こんな人と働きます
私たちと一緒に、企業理念であるヒルトンミッション、バリューを体現できる方を、2024年ヒルトン京都の開業メンバーとしてお迎えします。
・ヒルトンのミッションおよびバリューへの共感
・ホスピタリティ業界への興味（業界への関心および働く人々への共感）
・チームおよび内部顧客に対して、相手のニーズを理解し誠実に対応した経験がある方
ここにこだわってます
私たちと一緒に、企業理念であるヒルトンミッション、バリューを体現できる方を、2024年ヒルトン京都の開業メンバーとしてお迎えします。
・ヒルトンのミッションおよびバリューへの共感
・ホスピタリティ業界への興味（業界への関心および働く人々への共感）
・チームおよび内部顧客に対して、相手のニーズを理解し誠実に対応した経験がある方
こんなことやります
アウトレットスーパーバイザーは、F&Bスマネージャーと共に、料理飲料部の業務に携わっていただくポジションです。
日々のレストラン業務が円滑に進むようチームを率いていただきます。ヒルトン京都にお越しただいたお客様が、最高のおもてなしを体験できるよう、日々サービスの向上を図ります
職務内容
- レストランサービス業務全般
（セッティング、テーブル案内、サービス・料理の説明、会計業務など）
- チームの管理
- ホテルのサービス、価格、特別なプロモーション、毎日のVIPや特別なイベントに関する最新の知識習得とシフトチームへの伝達
- その日にホテルで行われるイベントやVIPゲストについての理解とシフトチームへの伝達
- おもてなしマナー、身だしなみ基準の順守
- ゲストからのリクエスト、問い合わせ、ご意見への迅速かつ完璧な対応
- キャッシャー業務
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身につくスキル
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接客
英語
基本情報
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給与
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月収/200000~300000万円
当社規定による
経験やスキルなどを考慮し決定
経験により優遇
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募集職種
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料飲部門 | レストランサービス・ホールスタッフ
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雇用形態
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正社員
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勤務地
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大阪府 大阪市北区 芝田
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アクセス
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JR大阪駅 徒歩10分
各地下鉄梅田駅 徒歩10分
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最寄り駅
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大阪 (大阪環状線)
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勤務時間
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シフト
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休日
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年間休日120日
有休休暇：初年度10日間、最大で7年目以降20日間付与
傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇
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試用期間
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3か月
福利厚生・待遇
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交通費
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交通費支給
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賞与
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賞与原則年2回（業績連動型）
昇給原則年1回（個人業績に応じて改定）
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社会保険
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各種社会保険完備
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福利厚生
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退職金制度（確定拠出年金）
国内のヒルトンホテルを従業員価格で滞在できる等社員割引制度
制服貸与（一部できないものもあり）
1勤務につき最大2食まで従業員食堂で食事を無料提供（課税対象）
屋内禁煙
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転勤
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なし
応募について
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応募資格
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応募資格（歓迎）
-ホテル料飲部門での実務経験をお持ちの方を優遇
-英語、日本語でコミュニケーション能力に長けている方
-3年以上～の料飲部門での経験
-2年以上の料飲部門でのスーパーバイザー、またはマネージャーの経験
-語学力 英語：ビジネスレベル（会話：ゲスト対応や社内会議ができる／読み書き：英語メールや資料作成ができる）出来る方歓迎
日本語：ビジネスレベル
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選考フロー
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書類選考
↓
面接2回（3回の場合もあります）
↓
内定
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面接地
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開業準備室（梅田）
日程やお住まいの場所によってはオンライン
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お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 産休・育休制度あり
- 制服貸与
- オープニングスタッフ
- 新卒・第2新卒歓迎
- シニア・ミドル活躍中
- 若手活躍中
- 年間休日120日以上
- 外国語が活かせる
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会社情報
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