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HOTEL AO HOTEL AO KANAZAWA | フロントスタッフの転職・求人情報
“特別な時間”を大切にする、全15室のデザインホテルの宿泊スタッフ募集！
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この求人はこんな感じ。
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給与
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月収 23~35 万円
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休日
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◆年間休日112日～148日◆ ・月9日（シフト制） ・有給休暇制度 ・リフレッシュ休暇制度（年4日支給） ・産前産後休暇／育児休暇（男女ともに取得実績あり） ・慶弔休暇 ・特別休暇（社内規定あり）
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勤務地
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石川県 金沢市
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どんなことを
やっているのか
伝統と文化が息づく金沢の地に、静かに佇む全15室のオーベルジュスタイルのデザインホテル。
「HOTEL AO KANAZAWA」は、“泊まる”だけでなく、“食”や“空間”を通して、五感に響く特別な体験をお届けします。
1階には、地元食材をふんだんに使った創作和食を提供するレストラン「食処 金沢 酢重」をHOTEL内ダイニングとして併設。
2階では、地元の新鮮な魚介や旬の素材を用いた江戸前鮨「松の下」をお愉しみいただけます。
宿泊と食を一体で楽しんでいただくことで、旅の時間がより深く、豊かになることを目指しています。
金沢の歴史と現代の感性を融合させた建築美、洗練されたサービス、地元とのつながりを大切にするおもてなし。
それらすべてが「AO」ブランドの世界観を形づくっています。
こんな人と働きます
「多様性」を尊重し、個性を認め合う、自由闊達な社風です。
役職、年齢、社歴などにこだわらないフラットな関係性を築いています。
有名店、有名ホテル出身の料理長・シェフも多数在籍。料理の腕とマネジメント力を積みながら、スキルアップできる環境です。
ここにこだわってます
”HOTEL AO KANAZAWA”は、全15室の小規模なホテルです。
だからこそ実現できる、一人ひとりのお客様に丁寧に寄り添った接客を大切にしています。
決まったマニュアルだけでなく、目の前のお客様にとって心地よい時間とは何かを考えながら、おもてなしの質を高められる環境です。
また、ホテルが位置する金沢・東山は、伝統文化が息づく美しい街。
わたしたちはその魅力を宿泊やお食事を通じて発信しており、地域とともに歩むホテルを目指しています。
スタッフ一人ひとりのアイデアや提案も活かされやすく、金沢の文化や人の温かさを感じられる場所で、ホテルづくりに深く関わることができます。
こんなことやります
【仕事内容】
・チェックイン／チェックアウト対応
・宿泊予約の受付・管理（電話・メール・ネット）
・館内のご案内、観光案内
・レストランとの連携対応
・簡単な事務作業 など
お客様の滞在がより特別なものになるよう、あたたかく自然な対応を大切にしています。
小規模ホテルだからこそ、接客の幅も広く、一人ひとりの活躍の場があります。
【こんな方におすすめ】
・ホテルや接客のお仕事が好きな方
・落ち着いた雰囲気の中で丁寧なおもてなしがしたい方
・チームで連携して働くのが得意な方
・飲食やレストランサービスにも興味がある方
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身につくスキル
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接客スキル
柔軟な対応力
PCスキル
基本情報
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給与
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月収/23~35万円
※経験・能力考慮し、相談のうえ決定いたします。
固定残業: あり
20時間分
32,500～45,620円含む
※超過分は別途支給
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募集職種
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宿泊部門 | フロントスタッフ
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雇用形態
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正社員
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勤務地
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石川県 金沢市 兼六元町1
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アクセス
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金沢駅兼六園口より徒歩 約29分
金沢駅よりバス 約10分
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最寄り駅
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金沢 (JR北陸本線(米原～金沢))
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勤務時間
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[1] 07:00 ～ 16:00
[2] 14:00 ～ 23:00
[3] 22:00 ～ 翌08:00
※上記は一例です。
※半月ごと提出のシフト制です。
※残業による変動あり。勤務形態：シフト制
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休日
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◆年間休日112日～148日◆
・月9日（シフト制）
・有給休暇制度
・リフレッシュ休暇制度（年4日支給）
・産前産後休暇／育児休暇（男女ともに取得実績あり）
・慶弔休暇
・特別休暇（社内規定あり）
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試用期間
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3 ヶ月
- その他
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■受動喫煙防止措置
室内禁煙
福利厚生・待遇
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交通費
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1日1000円まで／月額2万円
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賞与
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年2回（2年目より査定対象／業績連動）
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社会保険
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なし
各種社会保険完備
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福利厚生
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◇各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険）
◇結婚祝い金
◇出産祝い金
◇子供手当（少子化対策手当／一人につき毎月1万円 ）
◇ヘルプ手当（宿泊を伴うヘルプ時／１日当たり500円支給）
◇大入り手当（売り上げ達成時支給）
◇まかないあり
◇食事会制度
◆社員割引あり◆
ベーカリー商品・グッズ10%、レストラン30%割引でご利用いただけます！
◆研修制度充実◆
スタッフ一人ひとりの「成長したい」という想いをサポートしています。
身につけたいスキルや体験したいことなどがあればぜひご参加ください！
＜研修例＞
・和食講習
・日本酒/ワインマネージャー養成講座
・マネジメント講習
・日本酒酒蔵見学
・バリスタ講習
・他
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転勤
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なし
応募について
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応募資格
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■ ホテルや宿泊施設でのフロント業務経験をお持ちの方（年数不問）
■ 基本的なPCスキル（予約管理や顧客対応システムの操作など）
■ お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な接客を大切にしたい方
■ 地域文化や観光、食への興味・関心をお持ちの方
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選考フロー
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［1］応募（WEBサイトまたはお電話にてご応募ください。）
［2］書類選考
［3］面接（2回）
［4］内定
［5］入社
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面接地
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現地ホテルでの実施を予定しております。
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お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 昇給制度あり
- 家族手当あり
- 月8日以上休み
- 産休・育休制度あり
- 特別休暇あり
- 終電考慮
- 賄い・食事補助あり
- 制服貸与
- 海外研修あり
- 髪型自由
- 外国語が活かせる
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会社情報
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